云天收夏色，木叶动秋生。和着秋的韵律，携着凉爽的秋风，在这个硕果飘香的季节里，一群朝气蓬勃的新教师携手加入了瑞昌市第四中学这个温馨的大家庭。为了让新教师尽快适应学校的工作环境，走上教学岗位，9月6日上午，该中学在行政会议室召开了2023-2024学年度上学期新教师入职培训工作会议。党总支书记杜勇华、副校长曹庭波、教研处主任吴金华等领导出席会议，新入职的全体教师参加会议。

杜勇华与新入职教师面对面交流

会议伊始，杜勇华对新教师们表示了热烈的欢迎，并提出了殷切的期望，希望每位新老师都能心甘情愿地从事教师这个行业。与此同时，他也对新老师提出了三个具体的要求:首先，教师要树立正确的三观，树正气，时刻以身作则，成为正能量的代表，以此影响学生；其次，新教师要多学习，肯学习，要主动向有经验的老老师学习、请教，以成为一个让家长受欢迎的老师为目标；最后，新教师要服从学校的工作安排，尽忠尽职。

吴金华则从教研教学常规方面作了具体的布置。比如新教师要做好“新老教师结对帮扶”工作，要认真钻研教材和教师教学用书，要知学情，了解学生情况，因材施教等等。吴金华事无巨细，解决了新教师在教研教学上的不少问题，为新教师今后的工作指明了方向。

新入职教师在接受培训

曹庭波主要从两个方面提出要求：一是新教师要心怀梦想，做好规划，向阳而生。新教师要做一个有梦想、有规划、有信念的教师；要有扎实学识，把握学习的机会，多参与教研，多反思；要有道德情操，热爱生活，有仁爱之心。二是要进入角色，熟悉规范，站稳讲台。每一名教师要明确自己的教育者身份，对学生负责；熟悉学校各种规章制度、班级班规、教学教研规范、师德师风；精打细算备好每一堂课，精益求精，打造高效课堂。

百舸争流，奋楫方能领先。这次培训为新教师开展教育教学工作提供了方向指引和经验借鉴，坚定了新教师从事教育事业的信心，也让他们有了明确的努力方向，心中充满了归属感。相信通过此次培训，全体新教师将以爱为动力，用饱满的热情、科学的态度、创新的精神，更好地投入到教育教学中，为瑞昌市第四中学的教育事业添砖加瓦！邹世音 文/图